Spoštovani uporabnik Microsoft Internet Explorerja!

Spletni brskalnik, ki ga uporabljate, ne omogoča polne funkcionalnosti spletnih portalov OZS. V izogib težavam pri delu s portalom vam predlagamo, da uporabite sodobne spletne brskalnike kot so Google Chrome, Mozilla Firefox ali Microsoft Edge.

Hvala lepa za razumevanje.

Zopet prosim za pomoč glede delavcev. Delavka je zaprosila delodajalko (ustno) da bi bila zaposlena pri njem za 20 ur na teden in ne za 40 ur. Sedaj imata sklenjeno pogodbo za nedoločen čas za 40 ur na teden. Ker bi jo delodajalka rada obdržala, bi ji ugodila tudi to. Kako naj izpelje postopek, da bo pravilen. Hvala za pomoč in lepo pozdravljeni

Skleneta naj novo pogodbo o zaposlitvi za 20 ur tedensko, v katero naj zapišeta med drugim tudi kako bo teh 20 ur razporejenih v okviru delovnega tedna, saj to vpliva in na povračilo stroškov prevoza in malice pa tudi na število dni letnega dopusta.

 

Na koncu te pogodbe naj zapišeta,
Za ogled celotnega odgovora je potrebna PRIJAVA!
Priprava: Dušan Bavec, svetovalec specialist za delovno pravo in socialno varnost
Zadnja sprememba: 15.03.2022