Spoštovani uporabnik Microsoft Internet Explorerja!

Spletni brskalnik, ki ga uporabljate, ne omogoča polne funkcionalnosti spletnih portalov OZS. V izogib težavam pri delu s portalom vam predlagamo, da uporabite sodobne spletne brskalnike kot so Google Chrome, Mozilla Firefox ali Microsoft Edge.

Hvala lepa za razumevanje.

Podjetje je dne 31.05.2021 zaposlilo dva delavca, oba za določen čas z iztekom tega časa dne 31.12.2021. Delovnega razmerja jima podjetje po tem roku ne namerava podaljšati. Delodajalca zanima, koliko pred iztekom tega datuma mora obvestiti oba delavca o prenehanju delovnega razmerja za določen čas in na kakšen način ju mora obvestiti.

Zakon sicer ne zahteva, da bi moral delodajalec karkoli pisnega dati od sebe, še posebej ni potreben nikakršen sklep ali še manj odpoved.

 

Osebno kljub temu priporočam, da delodajalec kaka dva do 3 tedne pred iztekom časa delavca pisno seznani, da ne namerava podaljšati pogodbe, saj ne obstaja več nadaljnja potreba po njihovem delu.

 

V tem času naj se
Za ogled celotnega odgovora je potrebna PRIJAVA!
Priprava: Dušan Bavec, svetovalec specialist za delovno pravo in socialno varnost
Zadnja sprememba: 02.11.2021